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Fortaleza, CE (br)

MRH Gestão de Pessoas

Anunciado no site EnviaCV - especialização na área; - Experiência sênior com todos os subsistemas de Recursos Humanos Rotina da área. . - Graduação completa em Psicologia ou Administração de Empresas; desejável especialização na área; - Experiência sênior com todos os subsistemas de Recursos Humanos, preferencialmente com implantação do setor; - Foco em Desenvolvimento Humano; Acompanhamento Funcional e implantação de projetos da área; - Pacote Office .

Vagas de Analista de Recursos Humanos Sênior


Fortaleza, CE (br)

MRH Gestão de Pessoas

Anunciado no site EnviaCV - especialização na área; - Experiência sênior com todos os subsistemas de Recursos Humanos Rotina da área . - Graduação completa em Psicologia ou Administração de Empresas; desejável especialização na área; - Experiência sênior com todos os subsistemas de Recursos Humanos, preferencialmente com implantação do setor; - Foco em Desenvolvimento Humano; Acompanhamento Funcional e implantação de projetos da área; - Pacote Office .

Vagas de Analista de Recursos Humanos


Cariacica, ES (br)

Rhopen Soluções com Pessoas

Anunciado no site EnviaCV - Realizar processos de recrutamento e seleção; Acompanhar o processo de admissão dos novos colaboradores; Realizar o controle de benefícios como plano de saúde, ticket, vale transporte e seguro de vida; Acompanhar os processos de renovação da PPRA e PCMSO da Medicina e Segurança; Realizar o processo de desligamento do funcionário; Realizar ações motivacionais e datas comemorativas; Ministrar treinamentos; . Escolaridade: Graduação em Psicologia Requisitos: Necessário conhecer de todos os processos de RH e DP Conhecimento com medicina e segurança. .

Vagas de Analista de Recursos Humanos


Curitiba, PR (br)

Apriori rh

Anunciado no site EnviaCV - em Administração, Gestão de RH, Recursos Humanos ou afins; Experiência na área de benefícios; Necessário Gestão dos benefícios de grande volume para colaboradores em toda América Latina Implantação de programas de benefícios de acordo com as politicas globais Controle da Tabela de Elegibilidade dos Benefícios, garantindo o cumprimento dos procedimentos da política interna. Conduzir estratégias de negociação, revisar e analisar os contratos novos e já existentes Suportar estudos referentes a oportunidades de melhoria dos pacotes de benefícios para as áreas de negócio da companhia; Analises globais dos planos já adquiridos pela empresa Estudar e implementar planos de ação para melhoria dos produtos oferecidos aos colaboradores, avaliando a qualidade do fornecedor, seu posicionamento no mercado, necessidade da empresa e custo. Atendimento e suporte aos colaboradores da empresa Confecção de relatórios mensais Atuação junto aos programas de qualidade de vida e sociais existente na empresa . Superior Completo em Administração, Gestão de RH, Recursos Humanos ou afins; Experiência na área de benefícios; Necessário conhecimento e capacidade de análise técnica de contratos de benefícios, reajustes tarifários, análise de sinistralidades, oportunidades de melhoria, conhecimento de estatutos e órgãos vigentes; Experiência com negociações de benefícios; Experiência com área de qualidade de vida e programas sociais será um diferencial; Indispensável inglês avançado, desejável espanhol avançado. .

Vagas de Analista de Recursos Humanos


Jardim Paulista, SP (br)

ELLO SELEÇÃO

Anunciado no site Elancers - Experiência em Recrutamento e Seleção de posições corporativas em todos os níveis, preferencialmente no setor de varejo; Desejável experiência em consultoria de recrutamento atendendo volumes de vagas Requisitos / Perfil: Experiência comprovada na função

Salário: 4358

Vagas de Analista de Recursos Humano Pleno


RS (br)

CPFL ENERGIA

Anunciado no site Elancers - Descrição da vaga Experiência em: - Arquitetura organizacional e carreira: Desenho de estrutura, elaboração de cargos e carreira; - Experiência em avaliação de desempenho (metodologia de nine in box/competências, metas) - Experiência em pesquisa de clima - metodologia PDCA e ferramentas de qualidade como (brainstorm, GUT, Plano de ação, matriz de causa e efeito, etc.) - Excel e power point Intermediário Será um diferencial: - Experiência no sistema SAP; - Inglês.

Vagas de Analista de Recursos Humanos Pl


Antônio Carlos, SC (br)

Empresa

Anunciado no site Jobbol - Empresa admite Analista de Recursos Humanos para Tempo integral em Antônio Carlos . Atividades Empresa admite Analista de Recursos Humanos para Tempo integral em Antônio Carlos . Atividades: Permear pelas áreas de RH, atuando em R&S, T&D, comunicação, folha de pagamento e controle de ponto. Requisitos: Ensino superior completo Ensino superior completo em psicologia, administração, contabilidade, gestão de recursos humanos ou áreas correlatas. Habilitação definitiva: b e prática em direção. Disponibilidade para viagens. Experiência em: folha de pagamento, recrutamento e seleção, aplicação de testes, entrevistas, controle de ponto e demais atividades pertinentes ao setor de recursos humanos. Pacote office: excel avançado Jornada: Tempo integral Benefícios: Vale Refeição Envie seu Currículo direto ao recrutador. Livre de qualquer custo.

Salário: A Combinar

Vagas de Analista de Recursos Humanos


Florianópolis, SC (br)

Empresa

Anunciado no site Jobbol - Empresa admite Analista de Recursos Humanos para Tempo integral em Florianópolis . Atividades Empresa admite Analista de Recursos Humanos para Tempo integral em Florianópolis . Atividades: Administração de pessoal, controle de ponto, segurança no trabalho, benefícios, recrutamento e seleção, treinamento e desenvolvimento. Identificar e solucionar problemas. Requisitos: Ensino superior completo Conhecimentos: nível intermediário do pacote office (word, excel e powerpoint). Nível intermediário de técnicas de atendimento ao cliente, perfil investigativo. Indispensável conhecimento profundo em folha de pagamento e legislação trabalhista. Domínio do sistema administração de pessoal sênior (rubi). Jornada: Tempo integral 08:00 às 12:00 e das 13:30 às 18:00. Benefícios: Vale Refeição | Plano Médico Envie seu Currículo direto ao recrutador. Livre de qualquer custo.

Salário: 1.750,00 a 3.300,00

Vagas de Analista de Recursos Humanos


Ferraz de Vasconcelos, SP (br)

Empresa

Anunciado no site Jobbol - Empresa admite Analista de Recursos Humanos para Tempo integral em Ferraz de Vasconcelos Empresa admite Analista de Recursos Humanos para Tempo integral em Ferraz de Vasconcelos . Atividades: Responsável por analisar, implantar e realizar políticas e procedimentos de recrutamento e pré-seleção por meio de processos seletivos internos ou externos. Requisitos: Ensino superior completo Experiência em recrutamento e seleção na industria automotiva normas da qualidade. Jornada: Tempo integral Benefícios: A Combinar Envie seu Currículo direto ao recrutador. Livre de qualquer custo.

Salário: 4.500,00

Vagas de Analista de Recursos Humanos


Blumenau, SC (br)

Keeptalent

Anunciado no site Empregos - : Conhecimento de legislação trabalhista. Salário: A combinar Cargo: Analista de recursos humanos Empresa Irá realizar os cálculos para confecção de folha de pagamento, rescisões, férias, 13° salário, e impostos pertinentes à área. Beneficios: A Combinar; Formação Acadêmica: Superior completo Experiência: Conhecimento de legislação trabalhista. Salário: A combinar Cargo: Analista de recursos humanos Empresa: Keeptalent Seleção e agenciamento de mão-de-obra. Ramo: Consultoria/ Auditoria

Vagas de Analista de recursos humanos pleno


São Paulo, SP (br)

Talent Group

Anunciado no site Empregos - : A combinar Cargo: Analista de recursos humanos Empresa: Talent Group Consultoria de informática Ramo Atuará com recrutamento e seleção divulgação de vagas, triagens e entrevistas. Beneficios: A Combinar; Formação Acadêmica: Superior completo Experiência: Experiência como analista. Salário: A combinar Cargo: Analista de recursos humanos Empresa: Talent Group Consultoria de informática Ramo: Recursos Humanos/ Recrutamento e seleção

Vagas de Analista de recursos humanos


São Bernardo do Campo, SP (br)

Desafio Recursos Humanos

Anunciado no site Empregos - de recursos humanos. Salário: A combinar Cargo: Analista de recursos humanos Empresa: Desafio Recursos Administrará pessoal, relações de trabalho e sistemas de avaliação de desempenho. Beneficios: A Combinar; Formação Acadêmica: Superior completo Experiência: Necessário experiência como analista de recursos humanos. Salário: A combinar Cargo: Analista de recursos humanos Empresa: Desafio Recursos Humanos Consultoria em recursos humanos. Ramo: Recursos Humanos/ Recrutamento e seleção

Vagas de Analista de recursos humanos


Curitiba, PR (br)

Cia do RH

Anunciado no site Empregos - : Analista de recursos humanos Empresa: Cia do RH Empresa atua no ramo de recrutamento e seleção Atuará com rotina de recursos humanos, recrutamento e seleção. Beneficios: A Combinar; Formação Acadêmica: Superior completo Experiência: Experiência com recursos humanos. Salário: A combinar Cargo: Analista de recursos humanos Empresa: Cia do RH Empresa atua no ramo de recrutamento e seleção de profissionais no mercado de trabalho. Ramo: Recursos Humanos/ Recrutamento e seleção

Vagas de Analista de recursos humanos


Cuiabá, MT (br)

Grupo Rdanillo

Anunciado no site Empregos - : Analista de recursos humanos Empresa: Grupo Rdanillo Seleção e agenciamento de mão-de-obra. Ramo Rotinas de recrutamento e seleção, tratamento do ponto eletrônico (Dimep/Totvs), gestão do banco de horas, rotinas de desligamentos, homologações, inclusão de colaboradores no plano de saúde, organização dos arquivos do RH, realizar rotinas no portal gente e gestão, organizar eventos corporativos e ações de endomarketing, representar a empresa em audiências trabalhistas. Beneficios: Formação Acadêmica: Superior completo Experiência: Necessário experiência na função (rotinas de RH e DP). Salário: 1700 Cargo: Analista de recursos humanos Empresa: Grupo Rdanillo Seleção e agenciamento de mão-de-obra. Ramo: Recursos Humanos/ Recrutamento e seleção

Salário: 1700

Vagas de Analista de recursos humanos


São Paulo, SP (br)

HIRING - ESPECIALISTAS EM RECRUTAMENTO E SELEÇÃO

Anunciado no site Elancers - • Lançamento, controle e conferência de informações referente a área de administração de pessoal; • Controle de ponto eletrônico; • Realização e acompanhamento de orçamentos da área; • Implementação e manutenção dos indicadores de folha de pagamento; • Emissão de relatórios gerenciais; • Efetuar os pagamentos dos recolhimentos fiscais; • Realização de processos de integração e homologação.

Vagas de Analista de Recursos Humanos


Uberaba, MG (br)

Angra Serviços

Anunciado no site Empregos - Psicologia ou Recursos Humanos. Experiência: Experiência como analista de desenvolvimento de recursos Irá atuar com recebimento de currículos pessoalmente e e-mail, triagem e organização do banco de dados, ligações para agendamento de entrevistas, realização de entrevistas, encaminhamento dos candidatos aprovados à clínica de saúde ocupacional, alimentação de planilhas aprovados, reprovados, quadro de vagas, anexar currículo juntamente com o pedido de seleção e preencher a carta de apresentação, agendamento de integração; integração, aplicação de advertências, aplicação de término de contrato de experiência, aplicação de demissão por justa causa, aplicação de demissão em geral, atendimento ao funcionário, resolução de conflitos com funcionários, reuniões com equipes de trabalho com dificuldade de relacionamento, cálculo dos dias para aplicar término de contrato de experiência, preenchimento junto com supervisor do formulário de desligamento, abertura de vagas, treinamentos mensais, visitas às frentes de serviço- contato com cliente e funcionário. Beneficios: Vale Transporte; Vale Refeição; Formação Acadêmica: Superior completo Psicologia ou Recursos Humanos. Experiência: Experiência como analista de desenvolvimento de recursos humanos. Salário: De R$ 1.501,00 a R$ 2.000,00 Cargo: Analista de Desenvolvimento RH Empresa: Angra Serviços Empresa atua com terceirização de serviços de higiene e limpeza, portaria e jardinagem. Ramo: Serviços

Salário: De R$ 1.501,00 a R$ 2.000,00

Vagas de Analista de desenvolvimento de recursos humanos


Fortaleza, CE (br)

Randstad Brasil Recursos Humanos Ltda.

Anunciado no site Empregos - de recursos humanos. Salário: A combinar Cargo: Analista de recursos humanos Empresa: Randstad Brasil Irá controlar análise de recursos humanos, gestão de processos, pedidos e pagamentos. Beneficios: A Combinar; Formação Acadêmica: Superior completo. Experiência: Necessário experiência como analista de recursos humanos. Salário: A combinar Cargo: Analista de recursos humanos Empresa: Randstad Brasil Recursos Humanos Ltda. Consultoria em recursos humanos, recrutamento e seleção. Ramo: Recursos Humanos/ Recrutamento e seleção

Vagas de Analista de recursos humanos


Vila Velha, ES (br)

Psicoespaço

Anunciado no site Empregos - Experiência: Experiência na área. Salário: A combinar Cargo: Analista de recursos humanos Empresa Atuará no desenvolvimento de talentos e lideranças, atividades relacionadas à avaliação de desempenho, avaliação de líderes, programa de sucessão. Beneficios: Formação Acadêmica: Superior completo Experiência: Experiência na área. Salário: A combinar Cargo: Analista de recursos humanos Empresa: Psicoespaço Consultoria em recursos humanos e recrutamento e seleção. Ramo: Recursos Humanos/ Recrutamento e seleção

Vagas de Analista de recursos humanos


São Bernardo do Campo, SP (br)

P&V Consultoria RH

Anunciado no site Empregos - Irá realizar análise da área de recursos humanos, recrutar e selecionar novos colaboradores Irá realizar análise da área de recursos humanos, recrutar e selecionar novos colaboradores, levantar necessidades de treinamento e avaliar desempenho de pessoal. Beneficios: Formação Acadêmica: Ensino superior completo. Experiência: Necessário experiência. Salário: A combinar Cargo: Analista de recursos humanos Empresa: P&V Consultoria RH Recrutamento e seleção de pessoal. Ramo: Recursos Humanos/ Recrutamento e seleção

Vagas de Analista de recursos humanos


São Bernardo do Campo, SP (br)

P&V Consultoria RH

Anunciado no site Empregos - Irá realizar análise da área de recursos humanos, recrutar e selecionar novos colaboradores Irá realizar análise da área de recursos humanos, recrutar e selecionar novos colaboradores, levantar necessidades de treinamento e avaliar desempenho de pessoal. Beneficios: Formação Acadêmica: Ensino superior completo. Experiência: Necessário experiência. Salário: A combinar Cargo: Analista de recursos humanos Empresa: P&V Consultoria RH Recrutamento e seleção de pessoal. Ramo: Recursos Humanos/ Recrutamento e seleção

Vagas de Analista de recursos humanos


Osasco, SP (br)

Grupo Willisa

Anunciado no site Empregos - Cargo: Analista de recursos humanos Empresa: Grupo Willisa Consultoria em Recursos Humanos. Ramo Atuará com treinamento e desenvolvimento e organização de eventos internos. Beneficios: A Combinar; Formação Acadêmica: Superior completo Experiência: Experiência com rotinas da área. Salário: A combinar Cargo: Analista de recursos humanos Empresa: Grupo Willisa Consultoria em Recursos Humanos. Ramo: Recursos Humanos/ Recrutamento e seleção

Vagas de Analista de recursos humanos


Joinville, SC (br)

Eurho

Anunciado no site Empregos - : A combinar Cargo: Analista de recursos humanos Empresa: Eurho Consultoria em Recursos Humanos. Ramo Irá realizar o lançamento e conferência de folha de pagamento tendo suporte de contabilidade externa, controle de benefícios, responsável pelos processos de admissão, demissão, contato com sindicato. Beneficios: Formação Acadêmica: Ensino superior completo. Experiência: Necessário experiência. Salário: A combinar Cargo: Analista de recursos humanos Empresa: Eurho Consultoria em Recursos Humanos. Ramo: Recursos Humanos/ Recrutamento e seleção

Vagas de Analista de recursos humanos


Joinville, SC (br)

Eurho

Anunciado no site Empregos - : Analista de recursos humanos Empresa: Eurho Consultoria em Recursos Humanos. Ramo: Recursos Humanos Irá realizar atividades de recrutamento e seleção de pessoal, efetuando levantamento do perfil da vaga junto a área requisitante, mapeando competências, analisando currículos. Beneficios: Formação Acadêmica: Ensino superior completo. Experiência: Necessário experiência. Salário: A combinar Cargo: Analista de recursos humanos Empresa: Eurho Consultoria em Recursos Humanos. Ramo: Recursos Humanos/ Recrutamento e seleção

Vagas de Analista de recursos humanos


Belo Horizonte, MG (br)

Confidencial

Anunciado no site Empregos - Atuará como analista de recursos humanos. Beneficios: A Combinar; Formação Acadêmica: Superior Atuará como analista de recursos humanos. Beneficios: A Combinar; Formação Acadêmica: Superior completo em psicologia. Experiência: Necessário experiência na função. Salário: A combinar Cargo: Analista de recursos humanos Empresa: Confidencial . Ramo: Serviços

Vagas de Analista de recursos humanos


São Paulo, SP (br)

Confidencial

Anunciado no site Empregos - : A combinar Cargo: Analista de recursos humanos Empresa: Confidencial Desenvolvimento de softwares. Ramo Irá atuar sendo responsável pela gestão dos profissionais alocados, gestão do cliente e expansão comercial. Possuir veículo próprio. Possuir disponibilidade para viagens. Beneficios: A Combinar; Formação Acadêmica: Superior completo. Experiência: Experiencia no segmento de tecnologia da informação. Salário: A combinar Cargo: Analista de recursos humanos Empresa: Confidencial Desenvolvimento de softwares. Ramo: Informática/ Tecnologia

Vagas de Analista de recursos humanos Sênior


São Paulo, SP (br)

Global Empregos

Anunciado no site EmpregoNet - Escolaridade mínima: Graduação - Psicologia - Concluído - Obrigatório Idiomas : - Inglês - Obrigatório - Fala: Avançado - Escrita: Avançado - Compreensão: Avançado - Leitura: Avançado - Espanhol - Obrigatório - Fala: Intermediário - Escrita: Intermediário - Compreensão: Intermediário - Leitura: Intermediário Experiências e qualificações: Necessário experiência com recrutamento e seleção e rotinas de RH CRP ativo

Vagas de Analista de Recursos Humanos


Indaiatuba, SP (br)

Global Empregos

Anunciado no site EmpregoNet - ; dentre outras atividades. Escolaridade mínima: Graduação - Recursos Humanos - Concluído - Obrigatório Responsabilidades : Responsável pelo processo da folha de pagamento, adiantamento salarial, 13º salário e PLR; gestão de todo o processo de ponto eletrônico, bem como análise crítica dos relatórios e marcações; conferência de férias; integração de novos colaboradores; controle e manutenção de benefícios; dentre outras atividades. Escolaridade mínima: Graduação - Recursos Humanos - Concluído - Obrigatório Graduação - Administração - Concluído - Obrigatório Informática: - Word - Indefinido - Obrigatório - Excel - Indefinido - Obrigatório - Protheus - Indefinido - Desejável Experiências e qualificações: Experiência em administração de pessoal e benefícios em indústrias, Desejável experiência em recrutamento e seleção, integração de novos colaboradores e conhecimento dos demais subsistemas de RH. Conhecimento em gestão de banco de horas e compensação de pontes de feriados Conhecimento de RAIS, DIRF, CAGED e SEFIP; legislação trabalhista; E-Social e PCMSO.

Vagas de Analista de Recursos Humanos


Sertãozinho, SP (br)

Corporate RH

Anunciado no site EmpregoNet - Reportando-se ao Supervisor de Recursos Humanos, suas principais atividades incluirão: Atuar Reportando-se ao Supervisor de Recursos Humanos, suas principais atividades incluirão: Atuar em atividades ligadas a cargos e salários, benefícios, indicadores de desempenho e apoiar os demais subsistemas de RH, tais como recrutamento e seleção, treinamento e desenvolvimento, saúde e segurança, relações trabalhistas, projetos que envolvam o RH e orçamentos; Criar formulários de descrição de cargos, executar a descrição de cargos e a pesagem do cargo de acordo com a metodologia adotada pela empresa; Controlar a estrutura organizacional de acordo com a determinação da direção; Manter atualizado o quadro de das vagas orçadas e realizadas, considerar quantidade, cargos e salários; Promover a manutenção periódica das tabelas salariais, aplicando reajustes decorrentes de acordos sindicais ou adequação ao mercado, identificando defasagem decorrente de pesquisa salarial devidamente aprovada pela diretoria; Avaliar todas as solicitações de promoções, movimentações e enquadramentos, aplica-las quando aprovadas pelo superior imediato; Atuar junto as operadoras de planos de saúde, planos odontológicos, vale alimentação/referição e transporte, assegurando o cumprimento das contratações acordadas; Atuar ativamente na apuração da remuneração variável e distribuição das sobras da empresa (PLR); Criar, manter atualizado e assegurar o cumprimento de normas, regras e procedimentos ligados ao RH; Criar formulários utilizados no RH e promover atualização quando houver necessidade; Elaborar e manter atualizado o quadro de remuneração fixa/variável e benefícios de todos os funcionários da empresa; Consolidar informações para composição de KPIs de toda área de RH, desenvolver mecanismos automatizados para atualização periódica dos dados, definir modelos de gráficos e apresentações atualizando-os de acordo com as peculiaridades de cada KPI; Utilizar-se do software de gestão de RH vigente, de planilhas, editores, SQL e demais produtos do pacote MS Office para execução dos trabalhos mencionado anteriormente; Atuar como business partner junto as demais áreas do negócio de forma a reforçar os vínculos do RH participativo na cultura da empresa. Para esta posição, é imprescindível: Formação em Administração Empresas, Recursos Humanos ou áreas correlatas; Pós-graduação na área será um diferencial; Vivencia em subsistemas de remuneração e benefícios; Desejável noções básicas em SQL; Disponibilidade para início imediato Disponibilidade para trabalhar em Sertãozinho.

Vagas de Analista de Recursos Humanos


São Paulo, SP (br)

Robert Half

Anunciado no site EmpregoNet - Visão macro da área de Recursos Humanos Autonomia e Autogestão para desenvolver e gerir processos Responsabilidades Desenhar, implementar e executar os seguintes processos: Cultura Recrutamento e Seleção Onboarding Plano de Carreiras - Estrutura de Cargos e Salários & Mobilidade Avaliação de Performance Processo de Desenvolvimento Clima organizacional Gestão de eventos Perfil Desejável Formação Superior em Administração e/ou áreas correlatas Sólidos conhecimentos em Desenvolvimento Organizacional Visão macro da área de Recursos Humanos Autonomia e Autogestão para desenvolver e gerir processos críticos Criatividade e inovação para propor novos modelos e ideias de gestão de pessoas Hands on

Vagas de Analista de Recursos Humanos Sênior


São Paulo, SP (br)

Luandre

Anunciado no site EmpregoNet - e estética na região da Zona Sul / Moema contrata Analista de Recursos Humanos para trabalhar Salário R$ 3.500,00 Descrição da Vaga Empresa de importação de equipamentos para dermatologia e estética na região da Zona Sul / Moema contrata Analista de Recursos Humanos para trabalhar, com recrutamento e seleção, Consultoria Interna, Administração de Pessoal, Treinamento & Desenvolvimento. Perfil Solicitado Profissional com Superior em Psicologia. Necessário experiência como generalista em RH, com um foco maior em R&S e T&D. Conhecimento em Excel Intermediário Benefícios Vale refeição no valor de R$ 28,00 + assistência médica + assistência odontológica e vale transporte.

Vagas de Analista de Recursos Humanos


Jaú, SP (br)

Gi Group

Anunciado no site EmpregoNet - de recursos humanos. Atividades : Conduzir os subsistemas de recursos humanos da unidade, acompanhamento Requisitos : Ensino Superior completo (em Administração ou áreas afins).Experiência em folha de pagamento, benefícios, recrutamento e seleção, treinamento e desenvolvimento e demais subsistemas de recursos humanos. Atividades : Conduzir os subsistemas de recursos humanos da unidade, acompanhamento de rotinas trabalhistas e sa de ocupacional, elaboração de relatórios, entre demais atividades dos subsistemas de RH. Horário de Trabalho: Comercial.

Vagas de Analista de Recursos Humanos Júnior


São Paulo, SP (br)

Luandre

Anunciado no site EmpregoNet - Salário R$ 3.500,00 Descrição da Vaga Empresa do segmento de varejo busca Analistas de Recursos Salário R$ 3.500,00 Descrição da Vaga Empresa do segmento de varejo busca Analistas de Recursos Humanos PL para atuar no subsistema de Seleção. Perfil Solicitado As vagas serão responsáveis pelo recrutamento e seleção de vagas operacionais e administrativas, tanto voltadas para loja quanto para o corporativo. Em ambos os cenários os profissionais deverão ter visão generalista dos subsistemas de RH, mas foco em seleção. Fundamental possuir vivência em empresas do segmento varejo. Benefícios Vale refeição Vale transporte.

Vagas de Analista de Recursos Humanos Pleno


São José do Rio Preto, SP (br)

Fibra RH

Anunciado no site EmpregoNet - Atribuições do cargo Perfil generalista. Vivência em contratação, treinamento e desenvolvimento. Atuar com descrição de cargos, politicas, normas e feedback. Formação em Psicologia. Disponibilidade para viagens.

Vagas de Analista de Recursos Humanos


Rio de Janeiro, RJ (br)

RH Fácil

Anunciado no site EmpregoNet - Requisitos ? Formação Superior completa em Psicologia, Administração ou Gestão de RH; - Experiência em todas as atividades relacionadas ao processo de recrutamento e seleção; ? Pacote Office intermediário.

Vagas de Analista de Recursos Humanos Júnior


Rio de Janeiro, RJ (br)

Amil

Anunciado no site EmpregoNet - e acompanhamento do Budget de Capital Humano e das despesas de pessoal de toda a companhia; Realizar auditoria Principais Responsabilidades Promover relatórios orçamentários (planejado vs. real) para controle e acompanhamento do Budget de Capital Humano e das despesas de pessoal de toda a companhia; Realizar auditoria dos lançamentos de despesas de Capital Humano; Assegurar a alimentação dos Indicadores de Capital Humano através do BSC e BI de RH, para apoio a tomada de decisão; Confeccionar relatórios gerenciais para suporte a equipe de HCP?s; Apoiar na padronização e manutenção das nomenclaturas das seções/c. de custo, de acordo com o redesenho das áreas e realizar a manutenção da árvore hierárquica (alçadas) do quadro de Pessoal por Gestor, a fim de garantir governança; Identificar problemas que impactam na operação dentro das demandas recebidas e acionar a coordenação para soluciona-las.

Vagas de Analista de Recursos Humanos Pleno


Rio de Janeiro, RJ (br)

Amil

Anunciado no site EmpregoNet - Principais Responsabilidades - Operacionalizar e apoiar a criação de nova estrutura da folha de pagamento; - Governança corporativa; - Confeccionar relatórios gerenciais para suporte a equipe de HCP?s; - Identificar problemas que impactam na operação dentro das demandas recebidas e acionar a coordenação para soluciona-las.

Vagas de Analista de Recursos Humanos Júnior

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Vagas de emprego Analista de Recursos Humanos

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Rotina da área. . - Graduação completa em Psicologia ou Administração de Empresas; desejável especialização na área; - Experiência sênior com todos os subsistemas de Recursos Humanos, preferencialmente com implantação do setor; - Foco em Desenvolvimento Humano; Acompanhamento Funcional e implantação de projetos da área; - Pacote Office . Rotina da área . - Graduação completa em Psicologia ou Administração de Empresas; desejável especialização na área; - Experiência sênior com todos os subsistemas de Recursos Humanos, preferencialmente com implantação do setor; - Foco em Desenvolvimento Humano; Acompanhamento Funcional e implantação de projetos da área; - Pacote Office . Realizar processos de recrutamento e seleção; Acompanhar o processo de admissão dos novos colaboradores; Realizar o controle de benefícios como plano de saúde, ticket, vale transporte e seguro de vida; Acompanhar os processos de renovação da PPRA e PCMSO da Medicina e Segurança; Realizar o processo de desligamento do funcionário; Realizar ações motivacionais e datas comemorativas; Ministrar treinamentos; . Escolaridade: Graduação em Psicologia Requisitos: Necessário conhecer de todos os processos de RH e DP Conhecimento com medicina e segurança. . Gestão dos benefícios de grande volume para colaboradores em toda América Latina Implantação de programas de benefícios de acordo...